Нові пропозиції щодо змін до Колективного договору

02 лютого 2023 року відбулося третє засідання робочої комісії щодо внесення змін до Колективного договору академії. Зокрема комісія розглянула пропозиції начальника планово-економічного відділу щодо внесення змін та доповнень до колективного договору ЛА НАУ, а саме:

  • Затвердити уточнюючий перелік № 1 посад по службам, які відносяться по оплаті до наказу МОНУ від 26.09.2005 р. № 557 (додається).

  • Затвердити уточнюючий перелік № 2 посад по службам, які відносяться по оплаті до наказу МОЗУ від 05.10.2005 р. № 308/519 (додається).

  • Затвердити уточнюючий перелік № 3 посад по службам, які відносяться по оплаті до наказу Мінкультури і туризму від 18.10.2005 р. № 745 (додається).

  • Затвердити уточнюючий перелік № 4 посад по службам, які відносяться по оплаті до наказу МОНУ від 03.09.2007 р. № 781 (додається).

  • Внести зміни до переліку посад працівників МСЧ, яким посадові оклади підвищуються на 15%, у зв’язку зі шкідливими і важкими умовами праці відповідно до наказу МОЗ від 05.10.2005 № 308/519 (додаються).

  • Внести зміни до переліку посад працівників МСЧ, яким посадові оклади підвищуються на 15% за оперативне втручання відповідно до наказу МОЗ від 05.10.2005 № 308/519 (додаються).

Комісія одноголосно підтримала такі пропозиції.

Також комісія розглянула пропозиції планово-економічно відділу до колективного договору:

1. Додати пункт в розділ Оплата праці:
Встановити режим підсумованого обліку робочого часу з річним обліковим періодом. Оплату за всі години надурочної роботи проводити в кінці облікового періоду згідно чинного законодавства. Перелік служб, які працюють в режимі підсумованого обліку робочого часу встановлюється наказами керівника академії.

Викласти в новій редакції 2 абзац п. 5.18:
Оплату за наліт годин льотному складу проводити відповідно до додатку № 6 таблиця № 1 діючої Галузевої угоди між Міністерством інфраструктури України, Федерацією роботодавців транспорту України та профспілками працівників цивільної авіації України в розмірі 65% відповідно до наказів керівника академії.

Комісія одноголосно підтримала такі пропозиції.

Додатки.